Dopo aver compilato il piano di sviluppo il prospetto evolutivo sono stato alla riunione di avanzamento progetto con il mio business manager per discutere del processo di valutazione della performances personale nell'ottica di migliorare l'integrazione nelle dinamiche lavorative ma soprattutto per definire gli obiettivi da raggiungere entro il prossimo anno. Al termine di un duro confronto mi sono stati assegnati finalmente gli obiettivi: conquistare l'asia e il sudamerica oppure 36 territori a mia scelta.
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